Rubrica Roseli Parrella
Mais detalhes sobre Como você definiria a consultoria prestada à sua empresa?

Como você definiria a consultoria prestada à sua empresa?

13/07/2021

Além de Coach estou fazendo consultoria para algumas empresas e o CEO da PYXYS – Content Marketing e Performance, Andrés Bruzzone, nos conta como foi a consultoria que prestei à empresa dele. Andrés Bruzzone é jornalista e autor do livro Ciberpopulismo – Política e Democracia no Mundo Digital. Assista ao vídeo que aborda 4 questões: 1. Como você … Continua

Mais detalhes sobre Leiam o resultado da enquete

Leiam o resultado da enquete

12/07/2021

Leiam o resultado da enquete sobre o que as pessoas mais valorizam no ambiente de trabalho: 1. Aprendizado e Desenvolvimento liderou a preferência, com 38% e 251 votos. 2. Equilíbrio apareceu em segundo lugar com 31% e 204 votos! Obrigada pela visualização de mais de 14 mil pessoas e pela participação de 655 pessoas! #ambientedetrabalho  #carreira #culturaorganizacional #desenvolvimentoprofissional #coachprofissional #grupog3rh

Mais detalhes sobre O futuro do trabalho poderá ser analisado pelo viés da tecnologia, das competências ou dos modelos flexíveis de vínculos de trabalho, definidos pela GIG Economy.

O futuro do trabalho poderá ser analisado pelo viés da tecnologia, das competências ou dos modelos flexíveis de vínculos de trabalho, definidos pela GIG Economy.

08/07/2021

Quer se aprofundar no assunto? Recomendo leitura: • Vida 3.0 – Max Tegmark• Inteligência coletiva ganha importância na lógica do trabalho | Suplementos | Valor Econômico (globo.com) (link para leitura: https://valor.globo.com/…/inteligencia-coletiva-ganha… )Obs.: Matéria do Valor para assinantes #coachprofissional#gigeconomy#grupog3rh#maxtegmark#Valor#futurodotrabalho

Mais detalhes sobre 3 Dicas para desenvolver sua carreira

3 Dicas para desenvolver sua carreira

06/07/2021

Quer se desenvolver? O quociente de inteligência ganhou uma nova dimensão e, o quociente emocional ganhou espaço. Atualmente, essa inteligência evoluiu também e precisa ser mais adaptativa. Pense nisso! #coachprofissional#carreira#desenvolvimentoprofissional#inteligenciaemocional

Mais detalhes sobre O que você mais preza no ambiente de trabalho?

O que você mais preza no ambiente de trabalho?

30/06/2021

​O que você mais preza no ambiente de trabalho? Compartilha conosco! Deixe aqui seu comentário e responda também nos stories! #grupog3rh#executivecoaching#gestãodecarreiras#coachprofissional

Mais detalhes sobre Um bom líder chama pra si a responsabilidade do erro

Um bom líder chama pra si a responsabilidade do erro

28/06/2021

Você já ouviu falar em líder que se refere às suas realizações e orgulha-se delas creditando todo sucesso e mérito a si próprio? Ao invés de considerar que “nós ganhamos” ou “nós perdemos” costumam dizer: ‘Nós ganhamos e vocês perderam”? Esses profissionais não percebem que ao atribuir o fracasso aos outros perdem o protagonismo e … Continua

Mais detalhes sobre Por que usamos estereótipos quando nos referimos às mulheres em posição de Liderança e Poder?

Por que usamos estereótipos quando nos referimos às mulheres em posição de Liderança e Poder?

24/06/2021

Sabemos que a explicação para o preconceito e discriminação encontra-se nos aspectos culturais e nos vieses inconscientes. Mas precisamos mudar essa situação por meio da conscientização e ação. Selecionei uma série de filmes com lições de carreira inspiradoras para mulheres e convido você para me acompanhar nessa jornada. São filmes protagonizados e dirigidos por mulheres … Continua

Mais detalhes sobre A violência doméstica muitas vezes é silenciosa e não deixa marcas.

A violência doméstica muitas vezes é silenciosa e não deixa marcas.

24/06/2021

A violência doméstica muitas vezes é silenciosa e não deixa marcas. Relacionamentos abusivos não ocorrem somente quando há violência física, mas também quando há violência psicológica, humilhações, constrangimentos e outras situações, como ciúme e críticas excessivas. Esse vídeo silencioso lançado pelo Tribunal de Justiça de São Paulo (@tjspoficial ) foi inspirado na iniciativa do coletivo @movielas Para … Continua

Mais detalhes sobre Como melhorar o engajamento de colaboradores na sua empresa?

Como melhorar o engajamento de colaboradores na sua empresa?

23/06/2021

Quando estão ajustadas as quatro condições que contribuem para o engajamento, atinge-se um ponto em que há mais produtividade, resultados, lucros e retenção de talentos. Ao avaliarmos empresas, segundo essas quatro condições, podemos compreender que elas também têm líderes com capacidade de direção e visão estratégica, comprometidos com os objetivos, capazes de promover um alinhamento … Continua